党建工作的深入推进，不仅让中远船务广大的农民工党员昂首挺胸、勇当先锋，让农民工党工团组织的辐射作用充分发挥，更由点及面，让5万多农民工群体的精神内涵在春风化雨中发生了质的变化。
在南通中远船务，记者见到通兴钳工的工地主任、支部书记明卫东时，他刚刚结束近两个月的海上漂泊，一身工装还带着大片的油渍，没来得及清洗。在世界首座最先进圆筒型钻井平台SEVAN65海上侧推器的安装工程中，这位农民工党员带领钳工队28人奋斗在离海岸线40海里的深海，每天休息时间只有3个小时左右，为任务的完成做出了不可磨灭的贡献。面对记者，他的话语铿锵有力：“有些农民工不是党员，他们对党组织还在观望。我们身为党员，就要做出表率，影响和带动他们！”
和明卫东一样，在世界先进的海洋工程平台制造和各种急难险重的任务中，船舶护舷中远船务的农民工党员创先争优、锐意创新，把党组织的先锋堡垒作用和党员的先锋模范作用，发挥得淋漓尽致。
“我们的很多尖端项目，农民工技师从设计、建造、安装调试都积极参与，他们在一些关键环节钻研出来的办法，让很多老外都赞叹不已。这支队伍能够充分发挥作用，确实是党建起了重要作用。”南通中远船务工程有限公司、中远船务（启东）海洋工程有限公司党委书记、常务副总经理朱之红告诉记者：“现在，我们一有项目开工，马上就成立党组织。”
和企业合同工住一样的宿舍、吃一个食堂，不用为工资拖欠发愁，不用为子女教育问题费心，甚至春节回家的车票都有组织帮忙解决……因为党工团组织无微不至的关怀，成千上万四处打工的农民工兄弟停下了漂泊的脚步。在全国性“用工荒”的大背景之下，2011和2012年春节后，中远船务的农民工需求计划完成率却均在90%以上。而就在2010年，这个数字还只有50%船用气囊。
农民工党建也在悄悄地改变着分承包方企业的文化生态。
作为一种行之有效的管理方式，建立党组织日益为分承包方老板所认可。“一年前，我们公司的老板对要不要建立党组织还有疑问。”在舟山中远船务，银河党支部书记郑成军一脸喜悦：“实践证明，党支部成立与不成立，充气橡胶护舷前后的变化看得见、摸得着：同样是搭脚手架，有党员的小组进度就快，而且安全不违章；宿舍搞卫生评比，有党员的宿舍卫生就格外好。公司老总尝到了甜头，现在对支部活动很支持。我们的工地主任还主动向党组织靠拢，去年入了党！”
农民工的思想和行为也在党建工作的推动下悄悄发生着改变。80后小伙汤雪东是一名入党积极分子：“以前，党建有没有用，很多新生代农民工都有疑问。现在，入党在我们这儿已经形成了一种风气。只要有追求、有上进心的人都想入党。”
除了“优秀分承包方员工评选”，船舶下水气囊越来越多的农民工党员和农民工在“四强四优”、“十杰青年”等企业重大荣誉评比中崭露头角；观世博、看亚运、参加红色旅游，党组织对农民工的凝聚力和吸引力持续放大。在中远船务，农民工们感受到生存的尊严，更看到了发展的希望，与企业共成长的愿望更加强烈。南通中远船务的一项问卷调查显示：4000多名分承包方员工中，对企业有着“归属感”的占86.6%；对工作有着“自豪感”的占68.7%；对城市有着“亲近感”的占91.1%；对未来有着“信心感”的占75.7%。
让企业管理者更加欣喜的是，农民工党建带来了中远船务修造船和海工项目的提速提效。充气橡胶护舷2011年，中远船务完成了47艘船的建造任务，交付海工建造产品5个、海工改装产品1个，实现产值218亿，同比增长15.9%，创历史最好水平。
